Como a inovação atua na personalidade do C-Level

Nesse estudo exclusivo que preparamos, mergulhamos na personalidade do C-Level para entender suas dores sobre inovação e como o mercado se prepara para desenvolver cursos e trilhas para esse público tão seleto.

ITACA INNOVATION BY DESIGN é resultado direto de nossa experiência e das descobertas e insights que aprofundamos com o apoio da KANTAR.

A complexidade do novo mundo impacta diretamente do dia a dia do C-Level

  • O papel dos líderes corporativos tornou-se ainda mais complexo, no topo e em todos os níveis inferiores.
  • A perspectiva financeira deve estar associada à conexão humana.
  • Os requisitos de habilidade de comunicação foram ampliados.
  • Missão e propósito, ação social e conscientização da comunidade são essenciais.
  • Estruturas mais amplas e horizontais com tomada de decisão mais fluida
  • Mais confiança na tecnologia
  • Investir em treinamento de impacto, promoção e gestão de talentos em toda a cadeia.

O que você vai ver em nosso material?

Entender as principais demandas de C-levels em relação à inovação

Indicar o peso dessas demandas segundo os perfis e personas dos C-Level

Apontar caminhos e territórios potenciais para impulsionar o ensino sobre inovação entre os C-levels

tenha acesso ao
estudo completo

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    SAIA DO PILOTO AUTOMÁTICO E BUSQUE DIFERENTES PERSPECTIVAS.

    QUER SABER MAIS OU INDICAR ALGUÉM QUE SE ENCAIXA NO PERFIL DE LIDERANÇA? PREENCHA O CADASTRO E NAVEGUE COM ITACA.

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